保加利亚退休签证手册

最后更新于2026.04.28

 

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保加利亚退休签证手册

01. 项目概况:

 

保加利亚退休签证专为在原籍国已获得退休身份,并拥有足够资金在保加利亚生活的非欧盟公民设计。随着保加利亚于 2026 年全面加入申根区,这个签证的附加值已显著提升,成为退休人士进入欧洲生活的理想跳板。

 

1. 核心法律逻辑:

 

这个签证的核心在于“退休者身份”。申请人无需在保加利亚进行大额投资,只需证明自己拥有合法的退休身份以及持续稳定的养老金收入,即可申请在保加利亚长期居住。

 

2. 2026 年准入标准:

 

自 2026 年保加利亚启用欧元后,退休签证的财务要求已完全固定为欧元标准:

 

  • 退休身份申请人必须出具原籍国社保机构或相关部门签发的官方退休证明(需经过海牙认证或领事认证)。

 

  • 养老金要求月养老金数额须不低于保加利亚当年的最低工资水平。2026 年参考值约为 €480 – €550/月

 

  • 住所证明须提供在保加利亚的居住地址(自有房产证明或经公证的租房合同)。

 

  • 医疗保险须购买保额不低于 €30,000 且覆盖全申根区的私人医疗保险。

 

3. 签证性质与续签:

 

  • 签证类型首先申请有效期为 180 天的 D 类长期签证

 

  • 居留时长入境后换取有效期为1年的长期居留许可(Continuous Residence)。

 

  • 续签机制只要退休身份和养老金持续存在,每年均可续签。连续居住满 5 年 后,可申请永久居留权(PR)。

 

4. 项目核心优势:

 

  • 超低财务门槛相比于西班牙或葡萄牙的退休签证,保加利亚对养老金数额的要求几乎是全欧最低。

 

  • 申根自由行2026 年起,持有该居留卡可免签进入德国、法国、意大利等所有申根国家,每 180 天停留不超过 90 天。

 

  • 生活成本红利尽管已加入欧元区,保加利亚的物价水平依然维持在欧盟低位,极大提升了养老金的购买力。

 

  • 税务优惠保加利亚执行 10% 的单一税率。对于在保加利亚居住的退休人员,特定的养老金收入在双边税务协议下可能享有免税或低税待遇。

 

5. 限制与风险提示:

 

  • 禁止就业:保加利亚退休签证不允许持有者在保加利亚境内受雇工作。若需工作,必须更换居留类别。

 

  • 行政数字化2026 年起,保加利亚移民局加强了对电子签名(Digital Signature)的要求。建议申请人在首次办妥居留后,立即申办当地电子签名,以便后续年度续签的在线操作。

 

02. 申请流程:

 

2026 年保加利亚退休签证的办理逻辑依然遵循“先国内申领 D 签,再赴保换领居留卡”的模式。由于保加利亚已进入欧元区,所有规费和财务证明都需直接以欧元(EUR)结算。

 

第一阶段:原籍国材料准备与公证认证:

 

预计耗时:4 – 6 周

 

这是整个流程中最关键的环节,所有非保加利亚语文件均需处理:

 

1. 开具退休证明由您所在国的社保局或养老金管理机构开具,明确您的退休身份及每月领取的金额。

 

2. 无犯罪证明由户籍所在地派出所或公证处开具(有效期通常为 6 个月)。

 

3. 双认证/海牙认证根据最新的国际文书规定,上述文件须经过公证、外交部认证及保加利亚使馆领事认证(若您的国家属于海牙成员国,仅需海牙认证)。

 

4. 保加利亚本地落脚点获取保加利亚境内的租房合同(需经保加利亚公证员公证)或房产证。

 

第二阶段:D 类长期签证申请 (D-Visa)

 

预计耗时:4 – 8 周

 

申请人须亲自前往保加利亚驻华使领馆(北京或上海)或居住地所属领事馆。

 

1. 递交申请提交双认证过的退休证明、无犯罪证明、保加利亚银行账户存款证明(通常要求存入等值于 6-12 个月最低养老金的数额,约 €3,000 – €6,000)。

 

2. 医疗保险提交一份保额不少于 €30,000 且明确涵盖“申根全境”的保险单。

 

3. 面谈领事官员可能会询问您的退休规划和选择保加利亚的原因。

 

4. 获批D 类签证通常给予 180 天的停留期。

 

第三阶段:入境保加利亚并转换居留身份

 

预计耗时:2 – 4 周

 

持 D 类签证入境保加利亚后,你须在签证有效期内完成身份转换:

 

1. 移民局报到前往居住地所属的移民局(Migration Directorate)递交长期居留申请。

 

2. 生物信息采集现场录入指纹并拍照。由于保加利亚已是全面申根成员,您的生物信息将同步至欧盟申根信息系统(SIS)。

 

3. 缴纳规费支付行政处理费及制卡费。

 

第四阶段:领取居留卡

 

预计耗时:3 – 30 个工作日(取决于是否加急)

 

1. 获得许可移民局核准后,签发长期居留许可(Continuous Residence)。

 

2. 领取实体卡领取您的第一张保加利亚居留卡(有效期 1 年)。

 

特别注意事项:

 

  • 银行账户开立自 2026 年起,保加利亚商业银行对非居民开户的合规审查更为严格。建议在申请 D 签前,利用旅游签证或委托律师先行在保加利亚境内开设欧元账户。

 

  • 申根自由行限制在您仅持有 D 类签证但尚未拿到实体居留卡前,进入其他申根国家可能存在限制。一旦拿到实体卡,即可自由通行申根区。

 

  • 续签节点请务必在居留卡到期前至少 2 周 提交续签申请,避免产生非法滞留记录。

 

03. 可随行家属:

 

保加利亚退休签证(D类)允许主申请人的核心家庭成员通过“家庭团聚”程序获得在保加利亚的长期居留权。

 

1. 合格家属范围:

 

根据保加利亚《外国人法》,以下成员可以作为随行家属申请居留:

 

  • 配偶法律认可的合法丈夫或妻子。

 

  • 未成年子女主申请人或其配偶的 18 周岁以下子女(含收养子女)。

 

  • 例外情况对于超过 18 周岁的子女或父母,除非能证明其由于严重的健康原因或极度的经济依赖必须由主申请人照顾,否则通常无法通过退休签证随行。

 

2. 申请模式:分阶段进行

 

不同于投资移民项目,退休签证的家属通常需要遵循“先主后副”的流程:

 

1. 主申先行主申请人首先获得自己的 D 类签证并入境保加利亚拿到实体居留卡。

 

2. 签发邀请主申请人在保加利亚移民局为家属申请“家庭团聚许可”。

 

3. 家属办理家属持该许可在原籍国领事馆申请自己的 D 类签证。

 

3. 家属的财务与保障要求

 

从2026年开始,由于保加利亚已进入欧元区,家属的财务证明需按以下标准准备:

 

  • 经济担保主申请人需签署一份经过公证的担保声明,承诺负责家属在保期间的生活费。

 

  • 存款证明主申请人的保加利亚银行账户中需额外存入足以覆盖家属生活的资金(每增加一人,建议增加 €3,000 – €5,000 的存款储备)。

 

  • 医疗保险每位随行家属都必须持有保额不低于 €30,000 的申根医疗保险。

 

4. 家属的权益与限制:

 

  • 申根通行权家属获批后将拿到长期居留卡,可免签进入其他所有申根成员国(如德国、奥地利、西班牙等),每 180 天可停留 90 天。

 

  • 医疗与教育未成年子女可入读当地的国际学校或公立学校(需缴纳相应规费);家属可像主申请人一样使用当地的医疗服务。

 

  • 工作限制随行家属持有的同样是基于退休身份的附属居留,通常不具备在保加利亚境内受雇工作的权利。

 

5. 关键文件清单:

 

  • 亲属关系证明结婚证、出生证(必须经过海牙认证或领事双认证)。

 

  • 无犯罪证明年满 18 周岁的家属均需提供。

 

  • 住房证明需证明现有住所(租住房或自有房)具备足够的空间容纳全家人。

 

04. 签证有效期,续签与身份进阶:

 

保加利亚退休签证(D类)或许只是你进入欧洲的第一步。如果想实现从“临时居留”到“欧盟公民”的跨越,需要遵循明确的时间线和合规要求。

 

1. 签证与居留卡有效期:

 

  • D类签证 (Entry Visa)有效期通常为 180 天。它是您从原籍国入境保加利亚并转领居留卡的唯一凭证。

 

  • 首次长期居留卡 (Residence Permit)入境后换取的首张实体卡有效期为 1 年

 

2. 续签机制 (Annual Renewal):

 

保加利亚退休居留采取“1+1+1+1+1”的滚动续签模式。

 

续签时间须在现有居留卡到期前至少 2 周(建议提前 30 天)向居住地移民局提交申请。

 

核心条件

 

    • 退休身份持续提供最新的退休金领取证明(经保加利亚公证或双认证)。

  •  
    • 财务能力保加利亚银行账户中存有等值于下一年(12个月)最低养老金的数额(2026 年建议存款不低于 €6,000)。

  •  
    • 住所与保险提供有效的租房合同公证件及覆盖全申根区的新一年度医疗保险单。

 

3. 通往永久居留之路:

 

外国人在保加利亚连续居住满 5 年 后,可申请永久居留。

 

居住连续性要求这是 2026 年审核的重中之重。在 5 年时间内,申请人的累计离境时间不得超过 10 个月,且单次离境不得超过 6 个月

 

永居优势

 

    • 居留卡有效期延长至 5 年(行政换卡)。

  •  
    • 无需再每年提交养老金证明和繁琐的财务审核。

  •  
    • 享有与保加利亚公民基本一致的医疗和社会保障权利。

 

4. 通往保加利亚国籍之路:

 

保加利亚退休居留持有者在获得永居身份满 5 年 后(即总计合法居留 10 年),可申请入籍。

 

居住时长总计在保加利亚合法居留满 10 年(5年临时+5年永居)。

 

入籍考试 (2026 新规)

 

  • 语言水平须通过基础保加利亚语测试(A1/A2 水平)。

 

  • 文化常识通过保加利亚宪法与社会文化知识测试(CCSE 模式)。

 

  • 经济独立证明有持续的经济来源支持在保生活。

 

退休移民进阶时间轴:

 

阶段居留性质关键节点核心权益
第 1-5 年长期居留 (Continuous)每年续签 1 次自由进出申根区、低生活成本养老
第 5 年末永久居留 (PR)满 5 年通过居住审核免除每年续签审核、长效身份
第 10 年末保加利亚国籍永居满 5 年并通过语言考试领取欧盟护照、欧盟全境定居权

 

05. 实用链接:

 

1. 保加利亚内政部移民局 (Migration Directorate):

 

 

  • 用途核心行政入口。用于查询 2026 年最新的长期居留(Continuous Residence)申请指南、下载官方申请表、查询各城市移民局(如索非亚、普罗夫迪夫)的地址及办公时间。

 

2. 保加利亚外交部 – 签证服务 (MFA Consular Services):

 

 

  • 用途D 类签证申请指引。提供 D 类长期签证(退休类别)所需的详细材料清单、最新的签证费标准(2026 年约为 118-236 美元),以及下载 2026 版申根格式的签证申请表。

 

3. 保加利亚国家税务局 (NRA / NAP):

 

 

  • 用途税务与社保登记。退休人员在获得居留权后,如需申请当地的电子签名或查询如何以自愿形式缴纳保加利亚医保(NHIF),需通过此平台进行身份核实和税务居民申报。

 

4. 保加利亚国家保险研究院 (NSSI / NOI):

 

 

  • 用途养老金政策核实。用于了解保加利亚对外国退休金的认可标准,以及查询 2026 年保加利亚官方公布的最低工资(SMI)和最低退休金标准(这是 D 签财务证明的关键基准)。

 

5. 保加利亚电子政务门户 (e-Government Portal):

 

 

  • 用途数字化续签。2026 年起,持有电子签名(Digital Signature)的退休人员,可以通过此平台在线提交居留证续签的部分初审材料,大幅减少去移民局排队的次数。

 

6. 保加利亚驻华使领馆 (MFA China):

 

 

  • 用途本地化预约。中国申请人(北京、上海领区)在线预约 D 签面谈、查询领事认证(双认证)流程及指定翻译机构名录的唯一官方入口。

 

常 见 问 题

A:有的。根据 2026 年最新标准,您的月养老金必须不低于保加利亚当年的最低工资。

 

 

 

  • 建议标准:目前建议月养老金在 €550(约 4,300 人民币)以上。

 

 

  • 风险提示:如果您的养老金刚好压在最低线上,移民局可能会质疑您的生活保障能力,建议在保加利亚银行账户中额外多存入一些储备金以增加获批率。

A可以。 保加利亚法律不限定具体的“年龄”,关键在于“身份”。只要您能提供原籍国官方机构出具的正式《退休证明》,证明您已正式开启养老金领取状态,即可申请,哪怕您只有 40 多岁。

A:可以。2025 年起保加利亚已是全面申根成员。 持有保加利亚退休居留卡,您可以免签进入所有申根国家(如德国、法国、希腊等),在每 180 天内最多停留 90 天。这对于想要周游欧洲的退休人士来说,是目前成本最低的“欧洲通行证”。

A是的。 自 2025 年 7 月《外国人法》修订以来,移民局加强了对地址真实性的核查。

 

 

  • 最新趋势:过去可能只是给房东打电话确认,现在移民局官员有一定概率会上门实地抽查,以打击“虚假租约”现象。请务必确保您的租房合同真实有效。

A:不强制。

 

 

  • 维持身份:对于每年续签,没有硬性的居住天数要求。

 

  • 申请永居:如果您目标是 5 年后拿永久居留(PR),那么 5 年内累计离境时间不能超过 10 个月。如果您只是想每年续签当旅游卡用,则不受此限制。

A:比以前难。随着进入欧元区,保加利亚银行的合规审核(AML)已达到欧盟最高级别。

 

 

  • 建议:由于 D 签申请需要保加利亚本地流水和存款证明,建议在办理前咨询专业的律师协助开户,或者在旅游签证期间先行入境办理开户手续。

A不需要。 只要主申请人符合退休条件,配偶可以通过“家庭团聚”程序随行。配偶不需要提供退休证明,但主申请人需要证明有能力负担全家在保加利亚的生活费。

A绝对不可以。 退休签证的法律定义是“非营利性居留”,严禁在保加利亚境内从事任何形式的受雇工作。如果您被发现非法务工,居留权会被立即撤销并面临遣返。

 

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